代表取締役　小川一八より
就職活動をされている
みなさんへ

　現代社会において多くの人間は、基本的に「働いて対価（お金）を得て生活」をします。但し、将来に向け勉強を励む（学生）、出産や病気療養中、または老後の余生を楽しむ方々は別です。未来や過去の働きにより、恩恵を得られるが健全な社会だと思います。

　みなさんは、これまでの生活で何らかの集団（複数の人々が集う、例えばー友達、家族、保育園・幼稚園、小・中学校・高校・大学、クラブ・サークル...）に属し、人と関わる経験をしたのではないでしょうか？そこで「楽しい」「嬉しい」「悲しい」「怒った」「悔しい」...と感じ、笑ったり泣いたり...、多くの喜怒哀楽の経験をしたのではありませんか？

　その経験は、無駄ではありません。それを経て得た感性が、人生の「知」になり、生きていくエネルギーとなり、新しい自分をつくります。そして、周りに影響を与えます。こうした様々な経験を経て、人間は「自分らしく生きる」ことを求めるのだと思います。また、その経験から最も大事な「1人じゃ無理だが、集団の力だと可能」を学びます。

　少し前段が長くなりました。ここからは、就職に向けたお話しです。仕事は、先に述べた集団（会社等の就職先）に属し、働いて対価を得る行為です。そうすると就職先では、どんな喜怒哀楽に出会えるのかが、大変気になりますよねぇ。

　就職先はわかるが、どんな経験が待っているか、わかりません。但し、予測は可能です。しかし、現代のような激変する社会では、これまでの経験による予測では、大きく異なってくる可能性もあります。いずれにしても、正確な未来は誰にもわかりません。

　そうすると、「自分らしく生きる」ためには、どうすれば良いのでしょうか？それは、自身が「希望する未来」を絶えず創り出せば良いのです。最良の方法です。この事は、会社経営も同様です。事業（物事）には必ず「成長」と「衰退」があります。

　1つの事業が成長し衰退しても、また別の事業が成長すれば衰退を補填できます。これを繰り返せば、会社は絶えず成長することになります。また、衰退は新しい成長を創る基礎になります。その意味では、無駄な経験はありません。

　これから就職するみなさんへ、下記の2点をよく見聞きして欲しいと思います。

1. その会社で、どんな経験（未来を含め）ができるのか？
2. 一緒に取り組む仲間（上司・同僚・未来の部下）の存在は？

　この大事な問いによって、「自分らしく生きる」が実現できます。新しい経験が仕事を楽しくし、会社がより好きになります。何よりも、会社の仲間が大切な存在になります。みなさん１人１人と、就職した会社が、末永くWinWinの関係であることが大事です。

　この文を読んで頂いたみなさんの幸せを、切に願い挨拶を終えます。